【蔚来李斌から全員への手紙：10%程度の雇用削減を確認組織効率の向上を確保】11月3日、蔚来自動車の李斌会長、CEOは本日、蔚来従業員に対する全員への手紙を発表し、蔚来が10%程度の雇用削減を確認し、具体的な調整は11月に完了することを確認した。李斌氏は同時に書簡の中で、会社は核心的な重要技術の長期的な投入を確保し、技術と製品の優位性を維持すると表明した、販売力とサービス能力が激しい市場競争に対応できることを確保する、3ブランド9コア製品の予定通りの出荷を確保します。その上で、繰り返し建設された部門と持ち場を統合し、非効率な内部ワークフローと分業を変革し、非効率な持ち場を廃止する、資源の効率化、3年間の企業の財務パフォーマンスを向上させることができないプロジェクトへの投資の延期と削減。